единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи в размере трех окладов денежного содержания;
премии за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя по итогам квартала;
ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней + за ненормированный служебный день продолжительностью 3 календарных дня + за выслугу лет продолжительностью от 1 до 10 дней (в зависимости от стажа гражданской службы);
направление работника на повышение квалификации, семинары и тренинги;
бесплатное обучение;
карьерный рост;
своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
Обязанности
Разрабатывает для Кабинета Министров Чувашской Республики предложения по утверждению нормативов потребления коммунальных услуг по холодному и горячему водоснабжению, водоотведению и отоплению, а такженормативов потребления холодной и горячей воды, сточных вод в целях содержания общего имущества в многоквартирном доме.
Организовывает и обеспечивает деятельность Комиссии по вопросам разработки нормативов потребления коммунальных услуг.
Обеспечивает представление информации в федеральные и республиканские органы исполнительной власти по вопросам финансово-экономической деятельности отрасли, оплаты за жилищно-коммунальные услуги.